DĖL VARDENĖS PAVARDENĖS ATLEIDIMO IŠ SOCIALINIO DARBUOTOJO PAREIGŲ 1 :bbb Darbo teisė : Bylų archyvas : TEISĖS GIDAS 

Svetainės meniu






Labiausiai lankomi svetainės puslapiai
1. Darbo teisė
2. Nekilnojamo turto savininkų
teisės ir pareigos

3. Šeimos teisė
4. Ieškinio padavimas teismui,
ką turėčiau žinoti

5. Nemokamos teisinės
pagabos kontaktai


Svetainėje yra
#787: Svečiai
#0: Vartotojai
#7460: Registruoti vartotojai


Jūs čia svečias.
+ registracija


Archyvo pradžia : Prašymų pildymo formos, instrukcijos ir pan. : Darbo teisė :

Skyrius: Darbo teisė
.PARSISIŲSTI. .DĖL VARDENĖS PAVARDENĖS ATLEIDIMO IŠ SOCIALINIO DARBUOTOJO PAREIGŲ  Populiariausios Populiarumas:  Įvertinti bylą 
Aprašymas :  Vadovaudamasis Lietuvos Respublikos darbo kodekso (Žin., 2002, Nr. 64-2569; 2002, Nr. 71) 127 straipsnio 1 dalimi, 177 straipsniu, Lietuvos Respublikos švietimo įstatymo (Žin., 1991, Nr. 23-593; 2003, Nr. 63-2853; 2011, Nr. 38-1804) 59 straipsnio 5 dalies 2 punktu, atsižvelgdamas į 2012-08-20 gautą Vardenės Pavardenės prašymą Nr. DP-47(8.73):
1. A t l e i d ž i u 2012 m. rugsėjo 7 d. Vardenę Pavardenę iš socialinio darbuotojo pareigų.
2. N u r o d a u buhalterijai išmokėti Vardenei Pavardenei 45,37 kalendorinių dienų dydžio piniginę kompensaciją už nepanaudotas kasmetines atostogas už darbo laikotarpį nuo 2011-01-18 iki 2012-01-17 — 23 k. d., už darbo laikotarpį nuo 2012-01-18 iki 2012-09-07 — 22,37 k. d.
| Pranešti apie blogą bylą | Pranešti draugui |
- Puslapio generavimas: 0.09518 sekundės -