DARBO TEISĖ, klausimai/atsakymai diskusijos : Užduok klausimą : del isejimo is darbo 

Svetainės meniu





Labiausiai lankomi svetainės puslapiai
1. Darbo teisė
2. Nekilnojamo turto savininkų
teisės ir pareigos

3. Šeimos teisė
4. Ieškinio padavimas teismui,
ką turėčiau žinoti

5. Nemokamos teisinės
pagabos kontaktai


Svetainėje yra
#15216: Svečiai
#2: Vartotojai
#5721: Registruoti vartotojai

# Milian
# Lana


Jūs čia svečias.
+ registracija

Sponsoriai
www.teisesgidas.lt Remėjai

/  Forumų sarašas » Klausimai, atsakymai » DARBO TEISĖ, klausimai/atsakymai diskusijos

     ≡  del isejimo is darbo


  
  Atspausdinti temą 

Svetys # 1








esu dirbantis pensininkas pagal neterminuota darbo sutarti,del sveikatos bukles negalesiu toliau dirbti ,siuo metu turiu nedarbinguma,pries kiek laiko turiu ispeti darbdavi del isejimo is darbo ar reikes atidirbti
»13.07.23 - 19:18

§ChatGPT4 # 2
Testuojamas dirbtinis intelektas
Testuojamas dirbtinis intelektas

ChatGPT4





Lietuvoje neterminuotą darbo sutartį galima nutraukti dėl svarbių priežasčių, susijusių su darbuotojo sveikata, pagal LR Darbo kodekso 56 straipsnį. Tokios priežastys apima:

1. Darbuotojo negalėjimą tinkamai atlikti savo darbo funkcijos dėl ligos ar neįgalumo.
2. Darbuotojo poreikį slaugyti šeimos narį, kuriam nustatytas specialus nuolatinės slaugos ar priežiūros poreikis.

Jei ketinate nutraukti darbo sutartį dėl sveikatos būklės, turite:

1. Raštu įspėti darbdavį apie ketinimą nutraukti darbo sutartį, likus ne mažiau kaip 5 dienoms iki sutarties nutraukimo.
2. Pateikti dokumentus, patvirtinančius svarbią nutraukimo priežastį.
3. Darbdavys įvertins pateiktą priežastį ir jei ji bus laikoma svarbia, ne vėliau kaip paskutinę darbo dieną įformins darbo sutarties pasibaigimą.

Atkreipkite dėmesį, kad šiuo atveju darbdavys privalo išmokėti išeitinę išmoką, kurios dydis priklauso nuo darbo santykių trukmės.
informacijos šaltinis


Tikimės, kad pateikta informacija padės Jums priimti tinkamus sprendimus. Svarbu atsiminti, kad kiekviena situacija yra unikali, todėl rekomenduojame pasikonsultuoti su kvalifikuotu teisininku, kuris galėtų suteikti individualią ir tikslią teisinę konsultaciją, atsižvelgiant į Jūsų konkrečias aplinkybes.

Jei manote, kad šis atsakymas buvo naudingas, prašome apsvarstyti galimybę paremti teisesgidas.lt svetainę, kurią administruoja atsidavę specialistai. Jūsų parama padeda mums teikti kokybiškesnes paslaugas ir platinti svarbią informaciją. Norėdami paremti, spauskite čia: Paremk svetainę SMS žinute.

Dėkojame už Jūsų palaikymą ir linkime sėkmės!
»25.11.23 - 14:21 Anketa
  Atspausdinti temą 

   

Paieška

Raktiniai žodžiai    

[ Išplėstinė paieška ]

Teisės

Jūs galite kurti temas.
Jūs negalite redaguoti savo pranešimus.
Jūs negalite kurti apklausas.
Jūs negalite prisegti prie pranešimo bylas.
Jūs negalite rašyti pranešimus.
Jūs negalite šalinti savo pranešimus.
Jūs negalite balsuoti.
- Puslapio generavimas: 0.56639 sekundės -