Laba diena. Pirma galite parašyti pasiūlymą dėl darbo sutarties nutraukimo bendru sutarimu Antra nesutikus sutarti dėl nutraukimo bendru sutarimu galite pateikti pasiūlymą dėl darbo sutarties nutraukimo pagal DK128 str., kaid augiau kaip du mėnesius vėluoja atlyginimas pagal šį straispnį mažiausiai jums turės išmokėti išetinę kompensaciją už du mėnesius. trečia, jeigu bus vėluojama atsiskaityti su jumis galėsite kreiptis į teismą ir prisiteisti VDU(vidutinėį darbo užmokestį už delsimo atsiskaityti laikotarpį ir delspinigius. Taip pat jeigu jus investuojate i pensijinius kaupimo fondus, galite prisiteisti ir nesumoketus mokescius ir pajamas kurias jusu fondas per ta laikotarpi butu uzdirbes fondo naudai. Daugiau informacijos D.U.K. ->Darbo teisė-> ką daryti, kai darbdavys neišmoka atlyginimo? Pagarbiai Vaidotas
7140: Svečiai
