Laba diena, norėjau sužinoti yra teisės aktų/įstatymų ar pan. reglamentuojančių saugumą nuo atleidimo iš darbo? Mano vyras išėjęs tėvystės atostogų, tačiau darbdavys paprašė jo grįžti į darbą. Žinoma, vyras sutinka, kadangi teigia, jog dabar neišėjus į darbą, p otėvystės atostogų bus atleistas. Taigi ir kilo klausimas ar tikrai gali atleisti iš darbo nors ir turi 10 mėn. vaiką. Ačiū už atskymą.